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湟中区应急管理局2021年第二次 公开招聘安全生产政府雇员公告

为进一步健全完善安全生产责任体系和应急救援体系，深入开展安全生产大检查，积极推进防灾减灾救灾工作，提升保障能力和风险防控水平，为全区社会经济稳定发展提供安全保障，我局计划公开招聘安全生产政府雇员共计8人。现将2021年西宁市湟中区应急管理局第二次面向社会公开招聘安全生产政府雇员有关事项公告如下： 

一、岗位需求

用人 单位	岗位 名称	招聘 人数	专业 要求	资格 条件
西宁市湟中区应急管理局	安全 生产	3	建筑建 设类	国民教育本科及以上学历，男性，35周岁以下，西宁市户籍。
		2	机械类
		1	法律类
	无人机 操控	2	不限	国民教育大专及以上学历，男性，35周岁以下，户籍不限，会无人机操控，有驾照（AOPA）优先录取。
	合计	8

二、招聘条件

（一）应具备的资格条件：
 1.政治立场坚定，拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律

法规，具有良好的品行，身心健康；

2.安全生产岗位需具有西宁市户籍；无人机操控岗位具有中华人民共和国户籍；

3.年龄在35周岁以下（1986年12月1日以后出生）；

4.安全生产政府雇员具有国民教育本科及以上学历，无人机

操控员具有国民教育大专及以上学历；

5.因工作性质，只招聘男性；

    6.具有正常履行职责所需的身体素质和工作能力；

7.无人机操控员会无人机操控，有无人机操控资格证书（AOPA）优先录取。

（二）凡有下列情形之一的，不得报考：
1.受刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
2.有较为严重个人不良信用记录的；
3.参加非法组织、邪教或从事其他危害国家安全活动的；
4.其他不适合从事安全生产工作的情形。

三、招聘程序

本次招聘由区应急管理局会同区人力资源和社会保障局、区财政局按相关法律法规，委托第三方公司组织实施。招聘人员自愿报名，现场实操（无人机操控岗位），统一笔试（综合知识和专业知识），根据笔试成绩按岗位1：3的比例进入面试。报考岗位人数未达1:5比例时，按报名人数1:5比例确定招录岗位数。总成绩计算方法：笔试占60%，面试占40%，笔试成绩、面试成绩和总成绩均保留2位小数，以两项的综合成绩择优聘用。招聘后由区应急管理局统一管理和调配。公开招聘按照资格审查、报名、实操、笔试、面试、体检、政审、现场资格复审、公示、聘用等程序依次进行。

（一）报名

1.报名时间：2021年12月15日-2021年12月21日，逾期不再受理。

2.报名方式：

3.报名所需资料：报名时须提交本人户口薄、身份证（正反面在一页）、毕业证、学信网学历电子注册备案表扫描件、近期浅蓝色正面免冠彩色照片电子版。考生如实提供相关资料。报名单位保证报考人员资料安全、保密、不泄漏

4.资格审查：审查报名人员毕业证、户籍身份等有效证件，并在网上予以验证。符合条件的人员准予报名，填写报名登记表、考试诚信承诺书，录入人员信息。户籍严格按户口簿户籍资料审查；报名专业严格按《青海省公务员招录专业设置分类参考目录》审查。资格审查将贯穿招聘工作全过程，在任何一个环节发现不符合条件者，将取消其招聘资格。

5.考试服务费：资格审查合格后，缴纳考试服务费每人200元，缴费报名成功后费用一概不退。

6.报名步骤：

（二）现场实操

1.实操时间和地点

具体面试时间和地点另行通知。

2.实操相关事项

报名无人机操控岗位考生，有无人机操控证（AOPA）的，直接进入面试环节；没有无人机操控证（AOPA）的，聘请专家小组进行无人机现场实际操控考核，考核内容主要为无人机操控、无人机简单故障排除、无人机摄影摄像等。实操人员现场抽签确定实操顺序，实操结束后及时汇总成绩，当场公布实操成绩，实操合格进入笔试环节。未按规定时间参加实操的，视作放弃。

（三）笔试

1.笔试科目和权重：笔试内容为综合知识（行政职业能力测试、时事政治、公文处理与写作、计算机应用等内容，占笔试内容的60%），专业知识（《中华人民共和国安全生产法》《中华人民共和国突发事件应对法》等，占笔试内容的40%），笔试时间为 120分钟，总分值为100分。

2.笔试时间和地点：

具体面试时间和地点以发送到考生邮箱的准考证为准。

（四）面试

1.面试时间和地点

具体面试时间和地点另行通知。

2.面试相关事项

面试采取结构化面试的方法进行，聘请专家组成面试小组进行面试，以岗位适配性为主。面试人员现场抽签确定面试顺序，面试结束后及时汇总成绩，当场公布面试成绩，未按规定时间参加面试的，视作放弃。

（五）体检

前往指定医院体检，体检费由考生自理，体检项目根据《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。体检不合格者取消招聘资格，并依据综合成绩依次递补。对体检结论有异议的，可在接到体检结论通知之日起7日内提出复检申请，到指定医院复检。未按规定时间参加体检的，视作放弃。

（六）政审

通过体检人员须由户籍所在地或常住地社区（村委会）、派出所填写《湟中区应急管理局招聘政府雇员政审表》并加盖公章，因政审不合格出现空缺岗位时，按考试总成绩排名依次递补。政审合格人员进入现场资格复审。

（七）现场资格复审、公示和聘用

根据笔试、面试、体检、政审结果，确定拟聘用人员，拟聘用人员须现场提交本人有效居民身份证、户口簿、毕业证及教育部学信网下载的学历电子注册证明和其他资格证书的原件及复印件进行资格复审。未通过资格复审人员取消录用资格，空缺岗位依总成绩递补进入体检、政审；通过资格复审人员进行公示，公示期7天。经公示无异议人员，由湟中区应急管理局签订《劳动合同》，新聘用人员不纳入编制管理，按规定参加岗前培训，实行试用期1个月，试用期满合格者，予以正式聘用。聘期内不认真履行工作职责、工作中出现违纪违法行为以及年度考核不合格的，予以解聘。

四、纪律与监督

为保证招聘工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，区纪委、区人社局、区应急局将对整个招考工作进行全程监督，同时接受社会的公开监督。所有承担考试的考官、考务人员、工作人员应遵守人事考试纪律，对违反工作纪律的工作人员将追究法律责任；考生违反纪律要求，将取消考试及聘用资格。

五、工资待遇

试用期（1个月）工资为4000元/月（不含五险个人部分），试用期后工资为5000元/月（不含五险个人部分）。

六、相关注意事项

（一）疫情防控。根据目前疫情防控要求，所有考生应当服从招聘组织单位疫情防控要求，做好疫情防控工作。在参加笔试、面试均要测温，并出示48小时内核酸检测证明、绿色健康码、绿色行程码方可进入考场。

（二）总成绩并列的处理。笔试成绩相同的，相同成绩全部进入下一招聘环节。在笔试、面试结束后，考生总成绩出现并列的，按笔试成绩从高到低依次排序，确定进入下一招聘环节人选。总成绩并列的，根据政审情况优先招聘具有工作经验的人员。

 

 

 

西宁市湟中区应急管理局

2021年12月6日

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